Sevpolitforum.info

это именно мы, кто рожден в 60-х в 1991 году вышли , если надо - выйдем и сейчас, тогда не стало СССР,

ваше поколение вообще не знает,что можно жить иначе, а мы -знаем, и кстати, вы, д*билы,должны быть нам благодарны,что имеет возможность например работать на себя или сидеть и трындеть на форуме, а то пиликали бы на кухнях до сих пор, в трениках с отвисшими коленками за бутылкой "Столичной" вот вся ваша жизнь была бы, как нормуль? идиоты тупые

и тем не менее они такие и есть - вот к примеру кубаноид описывает ситуацию, когда работник не может вежливо послать директора, который заставляет его делать ненадлежащую работу, потому что боится увольнения. Человек не понимает, что пока работники будут такими терпилами и будут бояться, то недобросовестные директора будут делать что хотят.

А данный законопроект инициирован группой лиц, которые зарабатывают по 1 миллиону в день.
…..
выступил один из организаторов митинга, известный общественник Игорь Басов. Он посетовал, что на площади собралось недостаточно много людей, и позвал омичей на митинг за отставку правительства, который состоится 8 июля

Скорее всего даже на автобусе, как родители. Но не думаю чтоб меня это волновало

так это все - последствие скачек поколения 60-ников, кому они хорошо сделали?

В развале СССР скачущих 60-ников я обвинять не склонен, это вина КПСС.

но они , нужную картинку, подсуетились организовать.

Что мешает работнику ответить: не нравится - увольняй.

поколение 60-ников вышло на скачки и сейчас скакать грозится.

кому ваши скачки тогда хорошо сделали???

думаете сейчас лучше сделаете?

думаете сейчас лучше сделаете?

Это Вы о чём?

перетопчетесь.... это именно мы, кто рожден в 60-х в 1991 году вышли , если надо - выйдем и сейчас, тогда не стало СССР, правительству следует бы помнить об этом ,когда начинают отыгрываться на "шестидесятниках"

Подписывать петиции, писать своим депутатам, ходить на разрешенные митинги.

об этом

Покричат и разойдутся, на встречу митингующим никто не пойдет, т.к. пойти на встречу - показать слабость. Потому будет тупо игнор, а в случае если ситуация начнет выходить из под контроля братишки из росгвардии всех успокоят в лучших демократических традициях. Демократия это Вам не просто так..

Человек не понимает, что пока работники будут такими терпилами

И уволят, потому как директор, сам себе царек. Да, можно пойти в труд. инспекцию, доказать, что докладные и выговоры были написаны задним числом и т.д. Но пока это все будет делаться, тебе надо, чем то кормить семью, дети не едят офисную бумагу.
Тогда проще сразу найти новую работу, чем портить себе нервы. Но есть беда в том, что работы мало, а желающих много, в связи с этим и зарплаты снизились.
И получатся рад бы работник уйти, а некуда. Кругом такие же царьки.

Естественно. Они же не дураки.

А немного если подумать, то в 80х годах (это как раз когда рожденным в 60х исполняется 20+, как раз создаются семьи, рождаются дети) начался Афган, сколько пацанов туда ушло? 10 лет войны, конвеер смерти, кому детей делать? Потом Чернобыль, сколько получило дозы, что потом рожать боялись! Это только 2 самых крупных факта

Ответ директора написал выше, "не нравиться, увольняйся".
Вы тут реально, как в другом измерении живете, что ли?

Да это уже неважно. Именно ваше поколение 60-х, 70-х также не создало и достаточно трудовых ресурсов, но создало демографическую яму. Работать некому, пенсий нет.

Антон Матвеев 5 сен 2014 в 19:47
Павел, Я пессимист - по-моему даже банальный переезд внутри территории может столько наплодить проблем, что за бугор уйдет минимум 2-3 ракеты. И одно дело, когда между проходными несколько минут пешком, а другое - когда выезд на производство и обратно займет больше часа. Нам никто не будет оплачивать всякие высокотехнологические способы взаимодействия типа телеконференций и прочего удаленного присутствия.

Антон Матвеев 5 сен 2014 в 19:48
Павел, Я тут всего два года (в ноябре как раз будет). За это время уволил в своем секторе двух эпохальных сотрудников и увидел два аварии Протона-М. Последняя меня довела до радикального космического технофашизма, ибо читать гадости про свой проект в интернете надоело.

Антон Матвеев 5 сен 2014 в 20:00
Павел, Ну а что тогда с той же Луной-7 будет? Какой КВТК? Какая Ангара? Достало уже, что сроки ползут вправо и это ущербное мышление в дух сдохнет шах или ишак. Нужно действовать на опережение и добиться расширения территории (вон кусок НПЦ АП уже который год простаивает) и увеличения численности. Сокращения численности и уменьшение территории резко сокращение перспективы развития предприятия, это напоминает роман Пелевина "Омон Ра", где будущим летчикам специально отпиливали ноги, в целях приближения их по волевым качествам к Мересьеву.

В прошлом году возвращался с командировки с представителем ОРКК.
Обсуждаем положение дел. Уже известно о сносе, более того - он начался. Мой собеседник сильно старше меня.
- Вы подумайте только - сколько труда вложили наши с вами предки в эту землю, в эти цеха, в мечту о космосе. И мы, их потомки, сейчас всё это сносим к чертовой матери. Мы, вообще, народ? Помните как у Твардовского " Что ж, мы трава? Что ж, и они трава?"
Мой собеседник закрыл лицо руками и глухо сказал:
- Вы говорите страшные вещи..Но в таком случае мы должны поставить посредине памятник этим людям.
- Интересно, чтобы они сказали, узнай, что мы отделались от них памятником..Покажите мне хоть одно предприятие , которое после прихода на него " эффективных менеджеров " стало лучше работать , улучшились показатели по качеству , рабочие стали зарабатывать больше . Не ищите не найдете . Приход этих горе - менеджеров влечет за собой сокращение производства , снос цехов , уничтожение станочного парка ( если предприятие металлообрабатывающее ) , уничтожение оборудования задействованное в технологическом процессе не постоянно , а частично , и так далее , и тому подобное . Они отдают на другие предприятия то , что можно выпускать на своем заводе и считают это оптимизацией производства , не считая того , что в результате накладных расходов заготовка или деталь становится дороже , чем изготовленная на заводе . Это все мелочь , считают они . Они покупают материалы и заготовки в тех фирмах , которые продадут им все это на " три " рубля дешевле , а потом оказывается , что стоимость перевозки или доставки съедают эту разницу или удорожают материалы и заготовки . Что вы хотите от выпускников наших платных ВУЗов , которые в случае прихода на завод впервые видят станок и не могут отличить фрезерный от сверлильного , а по диплому он инженер машиностроитель , а на вопрос о допусках и посадках ставит его в тупик или начинают переспрашивать - " Кого надо допускать и кого - куда сажать ! " . А вот уничтожить , снести , сломать , переплавить - это у них отлично получается !!!

Хотелось бы услышать пhо будущее КБ Салют! Будут ли сокращения, повышение зарплаты, отмена гибкого графика, реструктуризация и т.д.? Какие планы Калиновского по КБ ?

осто детский сад. Вы, правда, верите, что Ваши петиции кто-то будет читать?
Или прочитав, будет к ним прислушиваться, и станет поступать во вред себе?

...

зы: не только 60-ки скакали но и 50-десятники.

И все. КБ Салют – все. Не. Название останется. КБ не будет.

За помелом следим, уважаемый.
А вы понимаете, что пока работник будет бадаться с директором, его семья будет сидеть голодная? Или у нас услуги юриста теперь бесплатные, что бы отстоять свои интересы в суде?
Высуньте нос и Москвы своей и посмотрите, как люди живут в стране.

Расслабились, потеряли хватку и получили: и ярмо, и намордник.
Но суть-то в чем?
Вы их предлагаете так смиренно и нести?

при увольнении по инициативе администрации нужно выплачивать 2 зарплаты.

Молодцы омичи!